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致通用家人——您的意見(jiàn)對(duì)我們很重要!

瀏覽:2018/03/23

       技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)能夠持續(xù)健康發(fā)展的基礎(chǔ),一個(gè)企業(yè)如果想在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中保持不敗,就必須依靠全體員工的智慧和力量,才能不斷推進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)步、技術(shù)革新,增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
       在時(shí)代變革的浪潮中,通用股份需要一把能夠充分發(fā)揮員工潛能、開(kāi)發(fā)企業(yè)活力源泉的“鑰匙”。
       2018年,通用股份以不斷做實(shí)做強(qiáng)做優(yōu)輪胎產(chǎn)業(yè)為目標(biāo),從“制造、產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)、管理、服務(wù)”全面賦能,在持續(xù)推進(jìn)“變革發(fā)展”的基礎(chǔ)上,通過(guò)明確“強(qiáng)化TOC管理、深化TCM管理、優(yōu)化績(jī)效考核、征集合理化建議”等行動(dòng)目標(biāo),深入開(kāi)展第十四次“挖潛月”活動(dòng),深挖內(nèi)部潛能,著力提質(zhì)增效,不斷提升技術(shù)創(chuàng)新能力和企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
       問(wèn)題即是創(chuàng)新的起點(diǎn),也是創(chuàng)新的動(dòng)力源,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題是推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為了鼓勵(lì)全員參與企業(yè)管理,從工作角度出發(fā),及時(shí)反饋有效信息,充分挖掘各類(lèi)有利于企業(yè)發(fā)展的合理化建議,通用股份在傳統(tǒng)線下征集的基礎(chǔ)上,開(kāi)發(fā)線上“合理化建議平臺(tái)”,線上線下齊發(fā)力,全面升級(jí)合理化建議征集方式,不斷擴(kuò)大“挖潛月”活動(dòng)的覆蓋面。
       全體員工的聰明才智,就是通用股份這顆大樹(shù)最好的養(yǎng)分。“合理化建議平臺(tái)”的搭建,使員工不再是一個(gè)人“單相思”,而是成為一個(gè)企業(yè)與員工雙向溝通的創(chuàng)新渠道。也不再拘泥于傳統(tǒng)模式下的紙質(zhì)征集,在實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公的同時(shí),打破了時(shí)間與空間的束縛,只要有“金點(diǎn)子”、“好主意”即可在線回復(fù),無(wú)需等待。在這里,員工可以集思廣益,各抒己見(jiàn),人人都能成為“挖潛”能手,為崗位建設(shè)、公司發(fā)展不斷貢獻(xiàn)自己的智慧才華,最終實(shí)現(xiàn)自身與企業(yè)共同成長(zhǎng)。(長(zhǎng)按下圖,識(shí)別二維碼,點(diǎn)擊“通用之家”,進(jìn)入“建議平臺(tái)(內(nèi))”,即可立即參與。)

       可以說(shuō),“合理化建議平臺(tái)”是一個(gè)廣大員工能夠發(fā)揮聰明才智、展示匠心技藝、實(shí)現(xiàn)事業(yè)價(jià)值的舞臺(tái)。通用股份將開(kāi)展優(yōu)秀合理化建議評(píng)比活動(dòng),在已有的評(píng)審制度基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,并增設(shè)一定比例的獎(jiǎng)項(xiàng),在公司范圍內(nèi)營(yíng)造“創(chuàng)新有平臺(tái)、創(chuàng)新有獎(jiǎng)勵(lì)”的良好氛圍,鼓勵(lì)更多的員工參與。

       目前“合理化建議平臺(tái)”已在“通用輪胎”公眾號(hào)正式上線運(yùn)營(yíng)。用你的智慧和行動(dòng),為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展建言獻(xiàn)策!通用股份“合理化建議平臺(tái)”等你來(lái)參與!

 
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